| Тип визы | Срок действия | Требования |
| Краткосрочная | До 90 дней | Временный контракт |
| Долгосрочная | От 1 года | Разрешение на работу |
| Высококвалифицированного специалиста | До 5 лет | Blue Card (ЕС) или аналог |
- Получение разрешения на наем иностранца
- Подготовка трудового контракта
- Оформление приглашения для сотрудника
- Подача петиции в миграционные органы
- Заграничный паспорт (срок действия +6 месяцев)
- Заполненная визовая анкета
- Фото установленного образца
- Трудовой контракт или приглашение от работодателя
- Разрешение на работу (если требуется)
- Документы об образовании и квалификации
| Страна | Специфические требования |
| США | Одобренная петиция I-129, номер case |
| Германия | Признание квалификации, знание языка |
| ОАЭ | Медицинское тестирование в стране |
- Запись на прием в визовый центр или консульство
- Оплата визового и сервисного сборов
- Личная подача документов (в большинстве случаев)
- Сдача биометрических данных (отпечатки, фото)
- Прохождение собеседования (для некоторых стран)
- Стандартные сроки: 10-30 рабочих дней
- Ускоренное рассмотрение: 3-7 дней (за дополнительную плату)
- Для сложных случаев: до 3 месяцев
| Действие | Описание |
| Проверка визы | Соответствие данных, сроки действия |
| Оформление ВНЖ | Для долгосрочных виз в первые недели пребывания |
| Регистрация | В миграционной службе страны пребывания |
- Соблюдение сроков первого въезда
- Работа только у указанного работодателя
- Своевременное продление визы/ВНЖ
- Уведомление о изменениях места жительства
Процесс оформления рабочей визы требует тщательной подготовки и соблюдения всех требований принимающей страны. Правильно собранные документы и четкое следование процедуре значительно повышают шансы на получение разрешения на работу.
